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SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL EN LA CONSTRUCCIÓN

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Teórico

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MONTEVIDEO (URU)

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Próximamente

MARTES y JUEVES de 19 a 22

4 clases | ~ 2 semanas

Objetivo

Dado que la actual legislación (decreto 125/014), establece que «los supervisores, capataces y todas personas que tengan personal a su cargo, deben recibir formación e instrucción especializadas sobre los contenidos de la presente norma» (art. 5), presentamos esta propuesta formativa en la temática de Seguridad y Salud Ocupacional en la Industria de la Construcción.

Dirigido a

Hombres y mujeres sin conocimientos previos, y en especial quienes desempeñan tareas con personal en condición de dependencia dentro de la industria de la construcción; directores de obra, capataces, encargados, contratistas, subcontratistas, delegados, etc.

Certificación

Diploma de participación en el curso de Seguridad y salud ocupacional en la construcción.

Metodología

Fundamentación teórica, conocimiento de la normativa vigente y distinguir las competencias de todos los involucrados. Asimismo, la propuesta pretende ser dinámica con intercambio de experiencias entre los participantes, el análisis de casos prácticos y una prueba final múltiple opción corregida en grupo.

Deducciones

En Uruguay, las empresas pueden deducir la factura de Cecatec del Impuesto a la Renta, según lo establecido en el decreto 150/007 del 26.04.007. (Sección IV, deducciones incrementadas apartado A, gastos de capacitación).

Objetivos específicos

  • Conocer acerca de las normas de seguridad laboral aplicables al sector, así como de los derechos y obligaciones de cada uno de los actores de la obra.

  • Familiarizar a los estudiantes con las funciones del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (MTSS), Banco de Seguros del Estado (BSE); los roles del técnico prevencionista y los delegados de seguridad en obra.

  • Impartir conocimientos suficientes a fin de lograr actitudes seguras en la realización de los distintos trabajos de obra.

  • Conocer acerca de la tipología de los riesgos más característicos de la industria de la construcción y la forma de prevenirlos.

  • Identificar áreas, actividades y equipamiento de obra que presentan riesgos graves o específicos.

 

Si bien la propuesta es formulada en base a tres ejes temáticos,

  • Fundamentos de Seguridad y Salud Ocupacional;

  • Marco legal;

  • Gestión de la Seguridad e Higiene dentro de la empresa;

el énfasis está puesto en el decreto 125/014, por considerarse la normativa específica en la materia, sin dejar de considerar a su vez, las demás reglamentaciones complementarias.

Principios formativos

La palabra comunicación deriva del latín «comunis» que significa común; es decir que tratamos de establecer o tener algo en común con una o varias personas en el campo de la comprensión de una idea, un sentimiento o una experiencia.

Por su parte al «aprendizaje» se lo ha definido como una modificación de la conducta a través de la experiencia, de manera que quien aprende se conduce de modo diferente después de que dicho cambio ha tenido lugar.

Basándonos en tales dichos es que aspiramos a transmitir los conocimientos que permitan formar individuos en materia de Seguridad e Higiene en el Trabajo con conciencia, promoviendo cambios de conceptos, comportamientos y actitudes frente al trabajo, la seguridad en el mismo y que tiende a reforzar las conductas positivas.

Considerando a la capacitación es una actividad sistemática, planificada y permanente cuyo propósito general es preparar, desarrollar e integrar a los recursos humanos al proceso productivo; por lo tanto desde nuestro lugar anhelamos a contribuir a la inducción de individuos a mantener hábitos de trabajo saludables.

Contenidos

1. Fundamentos de Seguridad y Salud Ocupacional. 

  • Características de la industria de la construcción y su medio ambiente de trabajo.

  • Definiciones y conceptos.

  • La gravedad y el número de accidentes.

  • Factores de riesgo.

  • Riesgos específicos y riesgos derivados.

  • Etapas de obra.

2. La legislación y la construcción. 

Decreto 125/014.

  • Ámbito de aplicación.

  • Condiciones generales de bienestar.

  • Andamios e instalaciones auxiliares para trabajo en altura.

  • Protecciones colectivas.

  • Máquinas, equipos y herramientas.

  • Demoliciones y excavaciones.

  • Trabajos especiales.

  • Instalaciones eléctricas de obras.

  • Equipos de protección personal.

  • Servicios de seguridad en el trabajo.

  • Roles de los diferentes actores, obligaciones, libro de obra, procedimiento de detención de tareas.

  • Decreto 283/96.

    • Estudio y Plan de Seguridad e Higiene.

  • Decreto 481/09.

    • Registro Nacional de Obras y su Trazabilidad.

 

Normativa general:

  • Ley 5.032 (7/1914).

    • Prevención de accidentes de trabajo.

  • Ley 16.074- (10/1989).

    • Seguro de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales.

  • Ley 19.196- (4/014).

    • Responsabilidad Penal Empresarial.

  • Ley 18.099- (2/07).

  • Ley 18.251- (1/08).

    • Subcontrataciones.

    • Formas de inscripción de obras (material complementario).

  • Ley 15.896.

    • Disposiciones referente a competencia, prevención y combate de fuegos y siniestros.

  • Decreto 307/09.

    • Riesgos relacionados a agentes químicos.

  • Decreto 103/96- (3/1996).

    • Homologación de las normas UNIT.

  • Decreto 186/04.

    • Infracciones laborales.

 

Normativa aplicable.

  • Decreto 423/07.

    • Reducción de las cargas transportadas manualmente.

  • Decreto 651/90- (12/1990).

    • Carné de salud obligatorio.

  • Decreto 268/05.

    • Ambientes 100% libres de humo de tabaco.

  • Decreto 143/12.

    • Nueva legislación sobre intensidad sonora.

  • Decreto 291/07.

    • Comisiones de Seguridad y Salud Ocupacional.

  • Decreto 127/014.

    • Servicios de Seguridad y Salud en Industria, comercio y servicios.

 

 

3. Gestión de la Seguridad e Higiene dentro de la empresa. 

  • Política.

  • Organización.

  • Planificación y aplicación.

  • Evaluación.

  • Acciones en pro de mejoras.

  • Ciclo de Deming.

  • Técnicas de Seguridad.

  • Roles de los diferentes actores de la industria.

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